Κατώτατος μισθός 2022: Επισπεύδεται η αύξηση – Ποιο θα είναι το νέο ποσό

Επισπεύδεται η επόμενη αύξηση του κατώτατου μισθού ενώ η διαδικασία αναμένεται να ξεκινήσει το φθινόπωρο, έτσι ώστε στις αρχές του νέου έτους να γίνει η απαραίτητη αναπροσαρμογή.  Όπως αποκάλυψε μιλώντας στον ΣΚΑΪ ο Κωστής Χατζηδάκης, στόχος είναι στο πρώτο τετράμηνο του 2023 ο νέος κατώτατος μισθός να έχει καθοριστεί ώστε να μπορεί να ισχύσει από την πρωτομαγιά, πράγμα το οποίο έγινε και φέτος. Το νέο ποσό αναμένεται στα 751 ευρώ.

Από την πρωτομαγιά και την 2η αύξηση του ο κατώτατος μισθός βρίσκεται στα 713€ γεγονός που έφερε την Ελλάδα στην 9η θέση μεταξύ των χωρών που τον έχουν θεσμοθετήσει. Με τον κατώτατο μισθό αμείβονται περί τις 600.000 εργαζόμενοι ενώ έμμεσα από μια αύξηση του επηρεάζονται 2.500.000 εργαζόμενοι καθώς πολλά επιδόματα όπως οι τριετίες, το επίδομα γάμου, τα εποχικά επιδόματα , οι γονικές άδειες και οι παροχές μητρότητας υπολογίζονται επί του κατώτατου μισθού.

Ποια επιδόματα συμπαρασύρει

Η αύξηση του κατώτατου μισθού συμπαρασύρει και το επίδομα ανεργίας. Από 1ης Μαΐου στα 17,51 ευρώ διαμορφώθηκε το ημερήσιο επίδομα και 438 ευρώ το μηνιαίο επίδομα (αύξηση κατά 31 ευρώ περίπου). Επίσης με βάση τον κατώτατο αναπροσαρμόζονται μια σειρά επιδομάτων, όπως βοηθήματα ανεργίας, επίσχεσης εργασίας, παροχή μητρότητας, αποδοχές μαθητών σχολών Μαθητείας κλπ.

Τα επιδόματα που αναπροσαρμόστηκαν είναι:

• το βοήθημα ανεργίας για τους αυτοτελώς απασχολούμενους,
• τα προγράμματα νέων θέσεων εργασίας,
• το ειδικό βοήθημα λήξης ανεργίας,
• το βοήθημα λόγω επίσχεσης εργασίας,
• ειδικά εποχικά βοηθήματα για μισθωτούς τουριστικού και επισιτιστικού κλάδου, οικοδόμους, δασεργάτες κ.α.,
• η ειδική παροχή μητρότητας,
• το επίδομα γονικής άδειας,
• οι ανεξόφλητες αποδοχές λόγω αφερεγγυότητας του εργοδότη,
• η παροχή διαθεσιμότητας,
• η αποζημίωση των μαθητών στις Επαγγελματικές Σχολές (ΕΠΑ.Σ) Μαθητείας του ΟΑΕΔ,
• η αποζημίωση για τα προγράμματα εργασιακής εμπειρίας, κ.α.

Οι «τριετίες» συνεχίζουν να καταβάλλονται σύμφωνα με το ισχύον καθεστώς. Πιο συγκεκριμένα, ο κατώτατος μισθός και το κατώτατο ημερομίσθιο προσαυξάνονται μέχρι και 30% ανάλογα με τα έτη προϋπηρεσίας που έχει συμπληρώσει ο/η εργαζόμενος/η πριν τις 14 Φεβρουαρίου του 2021.